Ξεμπλόκαρε και ξεκινά το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας στο Δήμο Ξηρομέρου.


Σας ενημερώνουμε ότι, κατόπιν αξιολόγησης των παρατηρήσεων από το ΑΣΕΠ, ενσωματώθηκαν όλες οι αλλαγές, οι οποίες διαμορφώνουν τον οριστικό πίνακα των προσληπτέων για το πρόγραμμα κοινωφελούς χαρακτήρα με αριθμό ΚΟΧ 49.701/1/2012.
Καλούνται όλοι οι προσληπτέοι να προσέλθουν έως και την Τρίτη 9 Οκτωβρίου 2012 στα Γραφεία του Εμποροβιομηχανικού Συλλόγου ή της Αναπτυξιακής Αιτωλοακαρνανίας Α.Ε. αυτοπροσώπως με κάρτα ανεργίας σε ισχύ και ταυτότητα, προκειμένου να υπογράψουν την αποδοχή ή μη της πρόσληψης.
Σε περίπτωση που δεν παρουσιαστεί κάποιος από τους προσληπτέους και δεν υπογράψει, τότε αυτομάτως θα διαγράφεται από τη λίστα των προσληπτέων και θα αντικαθίσταται, όπως προβλέπεται, από τον επόμενο.

Πίνακας προσληπτέων Δήμου Ξηρομέρου. 

Υπεύθυνη δήλωση αποδοχής θέσης.

Υπεύθυνη δήλωση μη αποδοχής θέσης. 

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου

Σημείωση: Όλα τα σχόλια θα εμφανίζονται μετά την έγκρισή τους από τους διαχειριστές του ιστολογίου.
Σχόλια υβριστικά, συκοφαντικά, ειρωνικά, υποτιμητικά, μειωτικά και απαξιωτικά ή σχόλια χυδαία, σεξιστικά, ρατσιστικά και θρησκευτικού μίσους, σχόλια με μηνύματα που δεν καταλαβαίνουμε, ονομαστικές αναφορές σε απλούς πολίτες και προβοκατόρικα ή σχόλια που δεν έχουν σχέση με τη παραπάνω ανάρτηση, ΔΕΝ θα δημοσιεύονται.
Επίσης ΔΕΝ θα δημοσιεύονται σχόλια που δείχνουν φανερά ότι ο σχολιαστής δεν γνωρίζει καν το θέμα που σχολιάζει, έχει φανερά πλήρη άγνοια για το αντικείμενο της ανάρτησης και απλώς σχολιάζει για να δει το σχόλιο του να δημοσιεύεται και να αισθανθεί ο ίδιος ικανοποίηση.
Τα σχόλια και τα κείμενα των αναγνωστών εκφράζουν τους ίδιους και δεν υιοθετούνται κατά ανάγκη από το παρόν ιστολόγιο.
Παρακαλούμε τους αναγνώστες μας να διατυπώνουν τα σχόλια τους με κόσμιο τρόπο για να δημοσιευτούν.
Η Ελληνική γλώσσα είναι πολύ πλούσια για να πούμε αυτό που θέλουμε και να ασκήσουμε την κριτική μας, αποφεύγοντας όλα τα πιο πάνω που αναφέρονται.
Εάν παρ' όλα αυτά κάποιος θεωρεί ότι θίγεται από ανάρτηση ή σχόλιο στο Blog, καλείται να επικοινωνήσει μαζί μας μέσω του e-mail προς αποκατάσταση.